Plan de mobilité d’entreprise de BDO, Lausanne

BDO est l’une des plus importantes sociétés fiduciaires de Suisse avec son réseau national de 34 succursales. Soucieuse d’affirmer son statut de société responsable, BDO désire s’engager dans une démarche proactive et volontaire de gestion de la mobilité avec la mise en place d’un plan de mobilité d’entreprise pilote sur son site d’Epalinges. Après avoir déployé avec succès ce premier plan, son but est désormais d’initier une dynamique à l’interne pouvant être reproduite ultérieurement sur les autres sites de Suisse romande, notamment Genève et Fribourg.

Maître d’ouvrage :
BDO SA

Lieu :
Lausanne (Suisse)

Année :
2017 – 2018

Caractéristiques du projet

  • 65 collaborateurs sur le site de Lausanne, domiciliés majoritairement sur le canton de Vaud
  • Nombreux collaborateurs mobiles se déplaçant en clientèle
  • Temps de parcours globaux peu attractifs en transports publics malgré une bonne desserte (métro et bus)
  • Attractivité et accessibilité accrue de la voiture avec une jonction autoroutière très proche

Rôle de Citec

  • État des lieux de la mobilité induite par l’entreprise et évaluation des mesures existantes de gestion de la mobilité
  • Optimisation des mesures actuelles et complément de l’éventail pour obtenir un véritable plan de mobilité
  • Mise au point conjointe avec la direction de BDO SA des mesures de gestion de la mobilité, définition précise des coûts et de de l’utilité
  • Propositions pour faciliter l’accep­tation des changements par les employés
  • Ateliers participatifs
  • Accompagnement de l’entreprise dans l’appropriation des propositions et de la suite de la démarche
  • Définition d’un planning de mise en œuvre du plan de mobilité pilote